Привредна комора Конектиката је портпарол пословања у Конектикату. Хиљаде компанија чланица заговара промене у државном Капитолу, обликује дебату о економској конкурентности и тежи бољој будућности за све.
Обезбедите компанијама чланицама CBIA иновативна, исплатива решења за осигурање и бенефиције за запослене. Здравствено, животно, инвалидско, стоматолошко осигурање итд.
Дана 28. јануара 2021. године, расхладни уређај у фабрици за прераду живине у Гејнсвилу, Флорида, отказао је. Шест запослених је погинуло након што је расхладни уређај у фабрици отказао, ослобађајући течни азот без боје и мириса у ваздух фабрике, замењујући кисеоник у просторији.
Тројица радника на одржавању ушла су у замрзивач без предузимања мера предострожности — никада нису претрпели фаталне последице излагања азоту — и одмах су били савладани.
И други радници су ушли у просторију и такође су савладани. Тројица радника на одржавању и још два радника су одмах преминули, а шести је преминуо на путу до болнице.
Администрација за безбедност и здравље на раду Министарства рада САД истражила је инцидент и утврдила да компаније Foundation Food Group Inc. и Messer LLC у Бриџвотеру, Њу Џерзи, нису спровеле никакве неопходне безбедносне процедуре како би спречиле цурење азота и нису пружиле радницима одговор. Имајте знање и опрему који им могу спасити животе.
OSHA је навела укупно 59 прекршаја понашања компанија Foundation Food Group, Messer LLC, Packers Sanitation Services Inc. Ltd. из Килера, Висконсин, и FS Group Inc. из Албертвила, Алабама (све одговорне за рад постројења у Гејнсвилу) и предложила плаћање казне од 998.637 америчких долара.
OSHA је навела 26 прекршаја од стране Foundation Food Group Inc., укључујући 6 намерних прекршаја за запослене који су претрпели топлотне повреде и опасност од гушења услед неконтролисаног испуштања течног азота;неуспех у развоју, документовању и коришћењу процедура закључавања; нема Обавестите запослене да се у замрзивачу на лицу места користи течни азот (средство за гушење); не обучавајте запослене о методама и запажањима која се користе за откривање присуства или ослобађања азота; не обучавајте запослене о опасностима течног азота и не обучавајте запослене Спроведите обуку о поступцима у ванредним ситуацијама за самозаштиту.
Агенција је утврдила да је Месер повредио и угушио раднике због неконтролисаног испуштања течног азота; није обезбедио несметан излаз; није развио, документовао и користио процедуре за обустављање рада, нити је осигурао да домаћин и извођач радова деле процедуре за обустављање рада.
Агенција је навела компанију Packers Sanitation Services Inc. Ltd., која пружа услуге чишћења и дезинфекције објекта, да компанија није обучила раднике о опасностима течног азота и безводног амонијака, нити је обезбедила испирање очију у хитним случајевима, што је резултирало са 17 озбиљних случајева кршења закона. Постоје два поновљена прекршаја која су неометана.
OSHA је навела сличне прекршаје од стране послодаваца 2017. и 2018. године. Поред тога, OSHA је утврдила да Packers није:
OSHA је такође навела осам озбиљних прекршаја од стране FS Group Inc., која производи опрему и пружа механичке услуге, а која није обучила раднике о физичким и здравственим опасностима течног азота и поступцима у ванредним ситуацијама везаним за течни азот.
Компанија такође није успела да обезбеди да су развијене и коришћене посебне писане процедуре за обустављање рада, нити да су послодавац домаћин и извођач радова делили информације о процедурама за обустављање рада.
Ове компаније имају 15 радних дана да се придржавају прописа након што приме судске позиве и казне, да затраже неформалне састанке са регионалним директорима OSHA или да оспоре налазе истраге пред независним одбором за преглед безбедности и здравља на раду.
Време објаве: 21. август 2021.
